ISSERH / MODELO DE CONTRATACIÓN Y BOLSA DE EMPLEO AUDITADA

Ofertas de Empleo en Energías Renovables (Solar, Eólica e Hidrógeno)

Vacantes para ingenieros de desarrollo fotovoltaico, técnicos de parques eólicos, instaladores solares y proyectos de hidrógeno verde.

3 vacantes directas auditadas/Ámbito: España (Presencial y Remoto)/Perfil: Futuro Sostenible/Auditoría: CIRCO Score™
Convocatorias Abiertas

Vacantes Disponibles de Energías Renovables & Transición Ecológica

Posiciones con salarios transparentes y evaluación de compatibilidad laboral mediante CIRCO Score™.

Presencial18/10/2026

Ingeniero Junior

Vacantes Externas — ISSERH / Girona, Girona, Cataluña

¿Listo/a para despegar tu carrera? Únete a INYPSA CW INFRASTRUCTURES, parte del Grupo AIRTIFICIAL. Somos líderes en ingeniería (agua, tra...

Banda SalarialSalario competitivo
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Presencial18/10/2026

Marketing Specialist

Vacantes Externas — ISSERH / Madrid, Madrid, Comunidad de Madrid

Kstar, a leading global new energy solution provider, boasts a well-established presence in key solar markets worldwide. Our expertise sp...

Banda SalarialSalario competitivo
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Presencial18/10/2026

Desarrollador/a Laravel

Vacantes Externas — ISSERH / Sant Adrià de Besòs, Barcelona, Cataluña

Somos IPLAN GESTIÓN INTEGRAL , empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra ci...

Banda SalarialSalario competitivo
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Explorar Todas las Vacantes Activas (3) →
Retribución Auditada

Tabla Salarial y Convenio de Energías Renovables & Transición Ecológica (2026)

El mercado laboral para energías renovables & transición ecológica en España presenta una demanda sólida y continua. Las empresas auditadas en ISSERH ofrecen contratación estable y cumplimiento estricto de las tablas salariales de los convenios colectivos aplicables.

Nivel ProfesionalBanda Salarial AnualResponsabilidades y Perfil
Inicial / Oficial 3ª / Junior19.000 € – 23.000 €/año brutoPrimeros años de ejercicio, ayudantes y oficiales con menos de 2 años de experiencia.
Oficial 2ª / Nivel Medio25.000 € – 30.000 €/año brutoAutonomía en tareas operativas, interpretación de planos o especificaciones y control de calidad.
Oficial 1ª / Senior Cualificado36.000 € – 43.000 €/año brutoDominio técnico total, resolución de incidencias complejas y optimización de rendimientos.
Encargado / Responsable / Lead45.000 € – 57.000 €/año brutoCoordinación de equipos de trabajo, interlocución con clientes y gestión de tajos o proyectos.
Estándares de Idoneidad

Requisitos y Competencias Más Valoradas

Criterios técnicos requeridos para superar la evaluación de compatibilidad laboral en empresas auditadas.

Requisito 0101

Documentación y Legalidad

Documentación laboral en regla y permiso de trabajo en vigor en España.

Criterio CIRCO Score™
Requisito 0202

Formación Técnica Homologada

Formación Profesional (FP Grado Medio / Superior) o certificación de profesionalidad homologada.

Criterio CIRCO Score™
Requisito 0303

Prevención y Certificaciones

Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de 20 o 60 horas según convenio sectorial.

Criterio CIRCO Score™
Requisito 0404

Aptitud y Compromiso de Equipo

Disponibilidad para trabajo en equipo y compromiso con los estándares de calidad CIRCO Score™.

Criterio CIRCO Score™
Transparencia Total

Preguntas Frecuentes

Resolución técnica sobre contratación directa, retribución auditada y proceso de selección.

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